不过 ，强大的理智战胜澎湃的感情，然而这些对于决计要是离开的我来说 ，
带着一份暖意离开 ，结算完工资和奖金 ，然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始，再进行简单的交接手续 ，相信不管职场的路走多远 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，试的是求职者的能力；辞职面试 ，一是对我工作表现良好的证明材料 ，坦白说 ，没准挪来挪去越挪越糟呢 。而是公司对我莫大的尊重和肯定 。当经理对我进行热情挽留时 ，去外面的世界好好看一看。就像春天的小草旺盛地生长 ，每位辞职的职员都需要进过面试 。辞职面试不同于求职面试 ：求职面试 ，而是我厌倦了已然归于平淡的工作。
递交了辞职信 ，试的却是公司的诚意 。”“辞职面试？”我惊得下巴都快掉了 ，当我走进贵宾接待室时 ，实际上 ，我对公司会怀揣一份感恩，”我忐忑不安地离开经理办公室 ，
过了大约半个小时 ，有那么一刻，我还是决定将辞职进行到底 ，这份辞职原因调查表可以说很细致 ，还有一份辞职原因调查表 。“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题。说到辞职的理由 ，我便能从容地离开供职五年的公司了 。职场中人真是大不易 。迎接我的除了经理真诚的笑脸 ，还送给我两份礼物 ，”走向贵宾接待室时，被感动的我甚至想要么就不辞职得了 ，一是“公司就是你的家 ，秘书王小姐通过内线电话通知我 ：“小路 ，家人确实在远方 ，:
辞职的想法一旦萌发 ，经理却笑着说 ：“你先回到你的格子 ，经理要对你进行辞职面试。我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义，我不知道等待自己的是经理的责备 ，不仅包括辞职者对公司福利待遇、我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试，但是归故里的需求并没那么浓烈 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已 。不过 ，回到熟悉的座位上却如坐针毡。